Videoclips zum Image der Pflege
Pflege ist viel mehr als man auf den ersten Blick sieht: Das zeigt eine Arbeitsgruppe der Jungen Pflege im DBfK. Sie hat sich in verschiedenen Videoclips mit dem Image der Pflege beschäftigt.
Pflege Update 2020
100-Tage-Bilanz der Qualitätsprüfungen, die Auswirkungen der Ausbildungsreform, das Neueste aus der Berufspolitik sowie Kommunikationstipps für die Praxis: Die Pflege Update liefert beruflich Pflegenden einen umfassenden Überblick zu allen aktuellen Themen. Am 29.1.2020 in Berlin und am 19.2.2020 noch einmal in Düsseldorf. Jetzt anmelden!
Wer ausbildet, trägt Verantwortung!
Das Bundesfamilienministerium hat eine Kampagne zur Ausbildungsoffensive Pflege gestartet. Der DBfK appelliert daher vor allem an die Verantwortung der Ausbildungseinrichtungen: Auszubildenden dürfen nur Aufgaben übertragen werden, die dem Ausbildungszweck und -stand entsprechen, dazu müssen Praxisanleitung und vernünftige Rahmenbedingungen gewährleistet sein.
Unsere Tipps zur Beurteilung von Arbeitsverträgen
Wer gut informiert ist, verhandelt besser: Eine DBfK-Expertengruppe hat praktische Tipps zur Bewertung von aktuellen und künftigen Arbeitsverträgen sowie Tarifen und Zusaztleistungen erarbeitet.
Neue Fachtagung: Forum Pflegeexpertise Schmerz 2020
Gute Schmerzbehandlung gelingt nur durch gute Zusammenarbeit im schmerztherapeutischen Team - die Rolle der Pflege dabei nimmt kontinuierlich zu. Die Fachtagung richtet sich an Pflegefachpersonen, die in ihrer Tätigkeit Patienten mit akuten und chronischen Schmerzen betreuen. Wir bieten aktuelles Wissen, fachlichen Austausch und eine Plattform zur Vernetzung
Teilzeit = Ressource bei Fachkräftemangel?
Die Ergebnisse der DBfK-Umfrage zur Teilzeit-Arbeit sind eindeutig: Professionell Pflegende sagen NEIN zu Vollzeit-Verträgen unter den heutigen Arbeitsbedingungen.
Verschärfte Pflegepersonaluntergrenzen sind keine Lösung
Wie schon im Vorjahr hat das Bundesgesundheitsministerium nun auch für die Jahre 2020 und 2021 eine Ersatzvornahme für Pflegepersonaluntergrenzen in den Krankenhäusern vorgelegt - sie werden ausgeweitet und in Teilen verschärft. Was auf den ersten Blick als gute Nachricht für Patient/innen und Pflegefachpersonen daherkommt, kann sich allerdings schnell als Bumerang erweisen.
 
 
Videoclips zum Image der Pflege
Pflege ist viel mehr als man auf den ersten Blick sieht: Das zeigt eine Arbeitsgruppe der Jungen Pflege im DBfK. Sie hat sich in verschiedenen Videoclips mit dem Image der Pflege beschäftigt.
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Pflege Update 2020
100-Tage-Bilanz der Qualitätsprüfungen, die Auswirkungen der Ausbildungsreform, das Neueste aus der Berufspolitik sowie Kommunikationstipps für die Praxis: Die Pflege Update liefert beruflich Pflegenden einen umfassenden Überblick zu allen aktuellen Themen. Am 29.1.2020 in Berlin und am 19.2.2020 noch einmal in Düsseldorf. Jetzt anmelden!
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Wer ausbildet, trägt Verantwortung!
Das Bundesfamilienministerium hat eine Kampagne zur Ausbildungsoffensive Pflege gestartet. Der DBfK appelliert daher vor allem an die Verantwortung der Ausbildungseinrichtungen: Auszubildenden dürfen nur Aufgaben übertragen werden, die dem Ausbildungszweck und -stand entsprechen, dazu müssen Praxisanleitung und vernünftige Rahmenbedingungen gewährleistet sein.
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Unsere Tipps zur Beurteilung von Arbeitsverträgen
Wer gut informiert ist, verhandelt besser: Eine DBfK-Expertengruppe hat praktische Tipps zur Bewertung von aktuellen und künftigen Arbeitsverträgen sowie Tarifen und Zusaztleistungen erarbeitet.
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Neue Fachtagung: Forum Pflegeexpertise Schmerz 2020
Gute Schmerzbehandlung gelingt nur durch gute Zusammenarbeit im schmerztherapeutischen Team - die Rolle der Pflege dabei nimmt kontinuierlich zu. Die Fachtagung richtet sich an Pflegefachpersonen, die in ihrer Tätigkeit Patienten mit akuten und chronischen Schmerzen betreuen. Wir bieten aktuelles Wissen, fachlichen Austausch und eine Plattform zur Vernetzung
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Teilzeit = Ressource bei Fachkräftemangel?
Die Ergebnisse der DBfK-Umfrage zur Teilzeit-Arbeit sind eindeutig: Professionell Pflegende sagen NEIN zu Vollzeit-Verträgen unter den heutigen Arbeitsbedingungen.
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Verschärfte Pflegepersonaluntergrenzen sind keine Lösung
Wie schon im Vorjahr hat das Bundesgesundheitsministerium nun auch für die Jahre 2020 und 2021 eine Ersatzvornahme für Pflegepersonaluntergrenzen in den Krankenhäusern vorgelegt - sie werden ausgeweitet und in Teilen verschärft. Was auf den ersten Blick als gute Nachricht für Patient/innen und Pflegefachpersonen daherkommt, kann sich allerdings schnell als Bumerang erweisen.
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Wer wir sind

Der Deutsche Berufsverband für Pflegeberufe (DBfK) e.V. ist der größte und bekannteste unabhängige Pflegeberufsverband in Deutschland. Wir vertreten die beruflichen Interessen der Gesundheits- und Krankenpflege, der Altenpflege und der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege. Wir stehen für die Professionalisierung des Pflegeberufes, für die Weiterentwicklung der Pflege und für angemessene, gute und motivierende Arbeitsbedingungen der Berufsangehörigen.                                                                

                                                                                                                                                                                                                                                                                       Mehr über uns erfahren


Mit der Expertise unserer Mitglieder bearbeiten wir fachpflegerische Themen rund um den Beruf und Politik in Bundesarbeitsgruppen. Wichtiger Bestandteil des DBfK sind deshalb die Expertengruppen.

                                                                                                                                                                                                                                                                 Mehr über unsere Expertengruppen

 
 

Was bietet der DBfK?

 
 
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